稻盛和夫身为稳稳的商业“大佬”,人生岁月八十余年,稻盛和夫累积下来很多的人生智慧,包含与人相处的聪慧。“稻盛和夫:职场中有时“装蠢”远比精明重要智慧在市场上买不到”,这句话其实也就告诉了人们智慧的重要性,真正聪明的人不论处于什么境界之中都能够过得如鱼得水。很多人在刚刚进入职场的时候,都希望自己能够拥有好人缘,所以他们可能会去耍一些小聪明。但在某些时候小聪明并不能够让他们拥有好人缘,相反可能会适得其反,如果想要在职场上拥有好人缘,那么就必须要学会装蠢。
不随意指出他人的错误
聪明的人在面对他人的错误的时候,并不会随意地指出来,而是会选择装蠢,假装自己没有认识到对方的错误,这也就是为什么他们能够在职场上拥有好人缘。所以初入社会的年轻人如果想要与自己的同事和谐相处,那么就必须要做到在大多数时候都选择认同同事,哪怕对方是错误的。
在职场中很多人为了能够证明自己的能力,所以喜欢盯着别人的缺点或者错误不放,当别人犯了一点小错误以后,他们就当众指出这些错误,甚至一个劲儿的盯着别人的错误,然后还理直气壮的说自己是为了别人好。事实上,没有人喜欢自己的错误被当众指出,所以哪怕有些人总是打着为别人好的名义去指责别人,但仍旧得不到别人的喜欢,在职场上不受欢迎。
所以如果想要在职场中获得好人缘,那么就必须要做到不论在什么时候都不随意指出对方的错误,哪怕对方所表述的观点十分离谱,正确的做法是先通过合理的沟通获得别人的认同,然后再指出错误所在。
不随意地指出他人的错误,是对别人的一种尊重,同时也有利于发展自己的职场人脉。那些总是随意指出他人错误的人,不仅不会在职场上收获好的人脉,也不会受到领导的青睐,因为他们随意指出别人错误的这种行为本身就是一种不尊重人的行为。
在适当的时候暗示对方
除了需要做到不随意指出他人的错误以外,想要在职场上拥有好人缘,那么还必须要做到的一点就是在适当的时候暗示对方。有一些年轻人在面对同事所犯的错误时,会因为自己与同事之间的关系比较近,所以就直接地给出建议,但是在有些时候以其给人建议不如进行暗示,让他自己去寻找奥妙所在。
毕竟我们很难做到自己的想法与别人的一致,而向别人提出建议的这种方式,就等于是在强行把自己的想法加到别人身上,所以哪怕我们的想法是正确的,也不一定会得到别人的认同,甚至还会遭到别人的排斥,所以在有些时候,把建议换成暗示会更容易被别人接受,让别人感受到我们的好意。
所以在职场中,当我们发现同事犯了错误时,我们就应该通过合理的手段去暗示他,让他意识到自己的错误所在,那么他自然会对我们心存感激。相反如果总是直言不讳地去建议别人,让对方感受到一种自己被命令的感觉,那么即使我们的意见是正确的,但仍旧会遭受到别人的反感。
如果大家曾观察过那些在职场上拥有着好人缘的人,那么就会发现这类人在与人沟通的时候总是十分含蓄的。大部分人在与他们讲话的时候,都不会觉得自己被伤害到反而会觉得如沐春风,这类人自然而然的能够拥有好人缘。所以学会考虑别人的感受,在适当的时候不直接给出建议,而是暗示对方,也是帮助我们在职场上获得好人缘的关键。
学会反向赞美至关重要
当然,如果想要在职场上拥有好人缘,那么学会反向赞美也是非常重要的。从本质上来讲,人都是比较虚荣的,大多数人都喜欢听到别人赞美他。
事实证明很多人在听到别人在美自己时,在心里不自觉地对这个人留下好的印象,但是在有些时候如果赞美太过直白,反而会让人觉得是在阴阳怪气,或者说没有真心的赞美,所以如果我们想要拥有好人缘,那么在赞美别人的时候,也应该学会反向赞美。
当一个人犯了错误时,如果我们不好很直白地提醒他,那么我们就可以用反向赞美的这种方式去让他明白自己的错误所在,这种反向赞美的方式虽然类似于暗示,但却比暗示更直接一些。
很多人在听到别人对自己的反向赞美时,就会意识到自己的错误所在,在这种时候他并不会感受到自己的颜面扫地,相反会对他反向赞美的人表示感激,因为这样的沟通方式既保持了双方的颜面,又不会让自己在错误的道路上面越走越远。
当然反向赞美也是一门学问,如果没能合适地利用反向赞美,那么就很有可能会让别人觉得这种赞美在讽刺。所以身为职场人的大家在反向赞美别人时,也一定要注意自己的言行,要考虑自己说的话是否具有方面含义,千万不能让别人误解了我们的意思。
聪明的职场人总是能够通过反向赞美的这种方式来让自己收获好人缘,所以对于刚刚进入社会的年轻人来说,学会合理地与人沟通,并在适当的时候反向赞美同事是一件极其重要的事情。
结语
人们总说:“朋友多了路好走”,虽然在职场中我们很难有真朋友,但是多结交一些表面朋友,对于我们的发展来说也是有利而无害的。如果在与同事相处时不会考虑别人的感受,在职场上没人拥有好人缘,那么即使拥有很强的能力,也难以在职场上混得顺风顺水。
所以聪明人在职场上不光会做到提升自己的能力,还会做到合理与人沟通,通过合适的手段来让自己获得好人缘。当然很多人可能会认为在职场上拥有好人缘是一件极其困难的事情,事实上只要用对了方法,就能够做到轻轻松松地收获好人缘,让同事都成为朋友。